金华市中小学师训干训中心（师训干训分院）
金华教育学院参训学员管理规定
发布时间： 2022/9/16 17:36:32 发布人：管理员 浏览： 次
为创建良好的学习环境，维护学校正常的工作秩序，保障培训工作的有序进行，保证参训学员优质完成培训任务，根据《浙江省中小学教师培训质量管理规程（试行）》（浙教质监〔2014〕4号）文件精神，特制定以下管理规定，请广大学员自觉遵守。
一、培训纪律
1.学员应刻苦学习，不畏困难，勤于思考，虚心请教，努力掌握基础知识和专业理论知识，树立理论联系实际的学风，提高分析问题和解决问题的能力，掌握实际技能。
2.严格遵守考勤制度，有事先向班主任请假，不无故缺席，缺课超过省规定课时数者将视为考核不合格。
3.遵守课堂纪律，并按指定位置就座，不得随意走动，上课期间请关闭手机或置于震动状态，不得接听电话，不得吸烟。
4.爱护公共财物，保证培训场所的环境卫生。厉行节约，文明用餐，光盘行动，争做勤俭节约的实践者，自觉维护人民教师的个人形象。
5.自觉完成培训计划规定的或指导教师布置的各项培训任务和作业，未完成任务或作业者视为培训不合格。
二、考核办法
1.到课考勤:50分
严格参训纪律管理。一般不同意学员以工作为由的请假，对遇特殊情况需要请假的，请假半天的需经班主任同意，1天的需经金华教育学院培训管理部门负责人同意，1天以上的还需学员所属教育行政部门同意，并扣除相应学时。对90学时及以上集中脱产培训缺课时间超过五分之一的学员，不予结业，不计学时。对参训期间发生严重违规违纪行为的学员，终止其培训，不予结业、不计学时。金华教育学院将不予结业学员的情况，通报学员所属教育行政部门和学校。学分与考勤分按照如下公式转换，考勤分=（基础学分-请假、旷课折算学分）/基础学分*50。
2.学习成绩:50分
认真完成培训计划规定的或指导教师布置的各项培训任务（如教学活动、班组研讨等）和作业，优秀记50分,良好记40分,合格记30分。
3.加分项：
学习成果被有关报刊、杂志、学院学报采用需及时报给班主任，每次加5分；在媒体上宣传报道学习情况，省级以上媒体每次加5分，市级加3分，学院官网或公众号加1分。
三、考核分使用
1.考核分作为评选优秀学员的主要依据。合格学员总人数的前30%作为优秀学员人选。
2.有以下情形之一的，不得列为优秀学员：
（1）缺课一天以上的；
（2）未做到厉行节约，有餐饮浪费行为的；
（3）发生违反社会公德、严重影响教师形象的；
（4）发生其他违法行为的。
