8月3日至7日，2020年金华市直教育系统暑期干部培训在浙大举行，虽然暑假还未结束，但是市教育局党委、机关各科室负责人，婺城区、金义新区、开发区教育系统主要负责人及市直中小学校长、幼儿园园长70多人便已进入学习状态，为打造品质教育和建设重要窗口集聚动能。

培训中，浙江大学刘力教授作了《新时代德育的重要课题：“精神道德教育”的意义及构想》主题报告，指出学校要承担起“精神道德教育”的责任，培育“基本民族价值”和“民族德育典范”两个核心取向，以“社会责任”和“国家认同”的培养要求，深化课程改革中重新思考“教育应该是什么”和“为什么”，以解决全球化背景下青少年一代的价值观和社会参与问题，传承民族精神，为中华民族立德树人作为深化课程改革的根本任务。

浙江大学教育学院盛群力教授较为系统地介绍了现代教学设计的基本原则和方法，为教学管理工作厘清思路；浙江省师训干训中心李更生副教授做了学校文化建设的学术报告，对学校文化建设与时代教育发展的需求要相契合；杭州十四中唐新红校长结合自己学校的特色，分享了杭十四中的办学思路和校园文化建设，绍兴鲁迅中学沈为民书记从当前高考的政策解读出发，对学校基于选考模式下的提出学校的管理和课程实施策略；浙江省团校刘东海老师以详实的案例分享了当下学校如何做好团组织的建设和活动的策划、实施。

在结业仪式上，楼伟民局长给全体参训干部作了讲话，楼伟民在讲话中指出：

一、坚持勤学善思

全体教育工作者要坚持学习，学习是无止境的，工作中碰到困惑只有不断学习才能更好地解决。要认真学习习近平总书记关于教育的论述，学习党和国家关于教育的新政，做到深学细研；要学习、思考教育系统好的典型，好的经验和做法，围绕问题来学，通过学习来解决具体的问题。

二、坚持立德树人

立德树人是教育的根本任务，教育要从关注教学质量到关注全面育人，要把德育优先落到实处。要落实健康第一的理念，关注生命教育，重视学生的健康成长比什么都重要。德育优先，健康第一，五育并举，真正把每天运动一小时落实到位，培养学生讲诚信，懂得感恩，文明礼仪等基本的习惯。

三、坚持有效管理

从科学管理到有效管理，针对学校的具体情况开展，突出目标引领。各学校单位要设置目标，要有引领性、可行性和辨识度的目标，要有标志性的成果导向。要坚持问题导向，解决教学管理、学生管理、教师管理中的问题，要让每个教师、每个学科、每个年级组比起来、跑起来、拼起来。拿出有针对性的措施，重视学校的文化建设。

四、坚持清廉为本

领导干部要率先垂范，统筹好四职协同，协调党委的主体责任，一把手的主要责任，纪委的监督责任，班子成员的一担双责，要规范学校中层干部的选拔程序。聚焦突出问题，规范招生制度，杜绝招生过程中的偏差行为。

培训期间，还进入华为全球培训中心现场学习，也与施强教育集团就当下精准教学问题展开深入的交流。此次培训，全体参训干部都表示收益良多，理论引领和实践层面的案例分享都给予大家极大的启示。